Середня загальноосвітня школа №3 (м.Трускавець)
Зміст
Загальна інформація про навчальний заклад
Наша адреса
82200, Львіська область, м.Трускавець, вул.Стебницька,98
Наші досягнення у використанні ІКТ в навчальному процесі
Реалізовані проекти
Участь у конкурсах
Організація тренінгів за програмою "Intel. Навчання для майбутнього"
Інформація про тренінговий центр
Тренери програми
План-графік проведення тренінгів у 2009 році
Дати початку та закінчення тренінгу кількість учасників час початку та закінчення занять тренер
30.03.-16.04.2009 | 9 | 16.00.-20.00 | Андрушко Роман Володимирович |
31.03.-17.04.2009 | 9 | 16.00.-20.00 | Барабаш Володимир Йосифович |
Фото (відео) звіти про проведені тренінги
ЗВІТпро проведений тренінг за програмою «Intel. Навчання для майбутнього» в рамках кредитно-модульної системі курсів підвищення кваліфікаціїза кредитом «Використання ІКТ в навчальному процесі»на базі Трускавецької СЗШ № 3 дата проведення «31.03» - «17.04» 2009 ртренери Барабаш Володимир Йосифович.Кількість учасників тренінгу 9.Кількість учасників, що успішно завершили навчання 9.Особливості роботи учасників під час тренінгу (зазначаємо,
рівень володіння комп’ютером, обізнаність в проектній методиці, відзначаємо активних та пасивних учасників, називаємо об’єктивні причини такої роботи, відзначаємо найкраще та найгірше, на наш погляд, Портфоліо) Особливості роботи комп’ютерного класу, Інтернет (робимо короткий аналіз роботи техніки, зазначаємо проблемні моменти, їх причини, якщо таке було. Зазначаємо тих, хто допомагав в обслуговуванні техніки під час тренінгу, якщо такі були) Проблеми методичного характеру ( тут зазначаємо, які елементи тренінгу викликали у вас, чи учасників складності, як ви їх вирішили. Що, ви вважаєте, потребує удосконалення, які зауваження щодо змісту тренінгу виникали в учасників, тощо) Пропозиції щодо усунення проблемних моментів. Якої допомоги потребуєте? ( зауваження можуть стосуватися методичного, психологічного, організаційного плану; конкретно вкажіть, якої саме допомоги (характер) та від кого потребуєте) Висновки щодо проведеного тренінгу ( коротко, оцінка своєї роботи та роботи учасників)